锚定“四维赋能”强党建 聚力“清风领航”促发展——河南分公司党支部2025年党建工作纪实
河南分公司党支部
2025年，河南分公司党支部紧扣新时代党建工作要求，围绕“思想铸魂、清风护企、责任践诺、组织强基”四大维度精准发力，深度推动党建工作与业务发展、文化建设、社会责任融合共进，为分公司高质量发展注入强劲的红色动能。
一、以“思想铸魂”强根基，筑牢红色信仰主阵地
党支部始终把政治思想建设置于首位，以“全覆盖学习、沉浸式教育、常态化引领”为路径，推动党的创新理论入脑入心。
深化理论武装，夯实思想根基。聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想学习主线，党支部通过“专题党课+集中研讨+线上学习”模式，常态化组织党员学习习近平总书记重要讲话精神。结合民营经济发展实例与行业数据解读理论精髓，支部书记带头授课，让理论学习从“纸上”走向“实践”，更具针对性和感染力。
丰富教育形式，强化信仰认同。通过创新开展“红色沉浸式”教育活动，组织党员集中观看《榜样9》《南京照相馆》等专题节目与红色影片，参与“红如意先锋课堂”研学，走进红色阵地。同时，我们也紧扣重要时间节点，开展非遗技艺体验、红色观影交流等特色活动，激发青年党员的奋斗热情。
二、以“清风护企”正风气，夯实廉洁经营基石
党支部坚持以“清廉金融”建设为重要抓手，将中央八项规定及其实施细则精神贯穿党建与经营管理全过程，着力营造风清气正的干事创业生态。
系统化学习，强化纪律意识。构建“集中学+自学+测试+培训”全方位廉洁教育学习体系，通过发放学习资料，定期组织测试与专题培训，书记专题讲课解读廉洁风险点与党纪规章，组织职工参观清廉家风馆，让廉洁理念深入人心。
常态化监督，筑牢廉洁防线。严格落实组织生活会与民主评议制度，开展批评与自我批评，查摆作风建设问题并建立整改台账。组织管理层及重点岗位人员签订承诺书，通过观看警示教育片、剖析违纪案例，强化警示效果，筑牢拒腐防变的思想防线。
三、以“责任践诺”显担当，释放党建服务效能
党支部立足保险行业“服务民生”属性，将党建工作与社会责任深度融合，以实际行动践行金融企业的使命担当。
助力乡村振兴，传递党建温度。河南分公司党支部也联合工会、团委开展公益捐款活动，组织全省分支机构募集善款，用于修缮闵楼村基础设施、扶持特色产业、建设关爱服务中心。
聚焦民生需求，延伸服务触角。围绕春运保障、敬老助老、保险宣传等关键节点开展特色服务行动。春运期间提供暖心服务；“敬老月”期间普及反诈知识；“7.8全国保险公众宣传日”期间开展健步走、“清凉护航”等活动。
四、以“组织强基”固堡垒，激活融合发展动能
党支部以“规范化建设、专业化提升、群团化联动”为发力点，持续强化组织功能，不断提升党组织的凝聚力、战斗力和创造力。
规范组织建设，提升履职能力。严格遵循组织程序，高质量完成党支部委员增补选举工作，组织参加党务培训，规范组织生活，稳步推进预备党员转正及发展对象培养工作，让党组织战斗堡垒作用更加坚实。
深化群团联动，凝聚全员活力。以“党建带群团、群团促党建”为思路，联合团委、工会开展多元化活动，如棋类比赛、非遗技艺体验等，吸纳团员骨干参与主题党日活动，形成良好的文化氛围。
2025年，河南分公司党支部通过“四维赋能”党建实践，推动实现“思想有提升、作风有转变、服务有成效、发展有动能”的目标。未来，河南分公司党支部将持续以“四新三理”为指引，不断深化党建与经营发展的深度融合，以更扎实的举措、更务实的作风，为华安保险高质量发展贡献更多河南华安力量。